北京市調整多項社保待遇標準

日前，記者從北京市人力資源和社會保障局獲悉，根據國家要求，自2022年1月1日起，北京市繼續調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金。

今年，北京市企業和機關事業單位退休人員基本養老金繼續按照定額調整，掛鉤調整和適當傾斜相結合的方式進行調整，對退休時間早，連續工齡長，繳費年限長的退休人員保持加大傾斜的調整辦法，讓他們更多享受社會發展成果。

此次調整針對2021年12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員預計將惠及318萬余名企事業單位退休人員，并從今年1月起補發養老金其中，企業退休人員現行和補發的養老金將于7月15日發放到位

一是固定調整基本養老金對于每個退休人員，每人每月將增加36元

二是調整基礎養老金一方面與繳費年限掛鉤今年繼續實行普遍增加與繳費年限掛鉤的基本養老金的辦法其中，繳費滿10年及以上的退休人員，每滿1年，每月增加3元剩余月份不足全年的，每月增加0.25元繳費年限不滿10年的，每人每月增加30元，繳費年限不滿15年的建設征地農民轉為在職退休人員的，每人每月增加45元

另一方面與養老金水平掛鉤按照2021年底前退休人員月基本養老金水平，以2021年北京市居民人均可支配收入水平為基準線劃分兩個檔次6250元以上每人每月領取20元，6250元以下每人每月領取50元

同時，為兼顧公平，對調整前月養老金水平在6250元以上的退休人員，隨養老金水平調整后仍在6300元以下的，補到6300元。

對于提前退休且年齡偏大的退休人員，為進一步提高其基本生活水平，北京市今年將繼續對高齡退休人員給予適當傾斜對2021年12月31日前年滿65周歲及以上的高齡退休人員，按上述辦法調整后，再次享受40元至70元四檔優惠政策即65歲至69歲的退休人員，每月多領40元，70至74周歲的，每人每月增加50元，5至79周歲每人每月增加60元，80周歲以上每人每月增加70元

在此基礎上，對繳費滿30年的65周歲以上退休人員，每人每月增加5元，進一步向退休時間早，連續工齡長，繳費年限長的退休人員傾斜。

為進一步保障和改善民生，逐步提高城鄉居民養老保障水平，結合北京市經濟發展情況，北京市自2022年1月1日起，調整城鄉居民基本養老保險基礎養老金和養老保障福利養老金標準享受全市基礎養老金和福利養老金待遇的人員，每人每月增加40元，從今年1月起補發補發的養老金和7月份的養老金將于7月15日發放到位

此外，2022年，北京市將繼續調整工傷保險定期待遇，調整范圍為2021年12月31日前享受傷殘津貼的工傷職工，以及已經死亡并享受供養親屬撫恤金的職工供養親屬包括調整一至四級工傷職工傷殘津貼，根據傷殘等級每人每月分別增加:一級傷殘370元，二級傷殘335元，三級傷殘305元，四級傷殘275元，調整供養親屬撫恤金，因工死亡職工供養親屬撫恤金每人每月增加170元，調整五，六級工傷職工傷殘津貼對非用人單位安排的五，六級工傷職工，用人單位應當為其增加傷殘津貼，每人每月增加額不得低于180元

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